Женщины-пилоты: почему их так мало?

Английская авиакомпания British Airways провела настоящее расследование, чтобы выяснить, почему в мире так мало женщин-пилотов, и по какой причине лишь единицы из представительниц прекрасного пола мечтают о карьере капитана самолета.

К такому необычному исследованию Британские Авиалинии подтолкнуло то, что на сегодняшний момент у этого авиаперевозчика, даже при условии активных рекламных кампаний, направленных на привлечение в ряды членов экипажа именно женщин, из 4000 пилотов, которые работают на пассажирских рейсах авиакомпании, лишь 200 капитанов женского пола.

В опросе, который провел авиаперевозчик, приняли участие 2000 представительниц прекрасного пола, которые ответили на вопрос, хотели ли они когда-либо освоить такую профессию, и если да, то почему отказались от своей мечты.

Как показали результаты исследования, среди женщин широко распространено убеждение, что пилот — это чисто мужская профессия. Немаловажную роль в формировании такого общественного мнения сыграло также то, что объекты для подражания в культуре и кино у представительниц слабого пола отсутствуют как таковые.

Порядка двух лет назад авиакомпания заявила о некоторых изменениях в курсе своей кадровой политики и запустила специализированную экспериментальную программу, предназначенную для подготовки и обучения женщин-пилотов.

Как пояснил директор летных операций BA Стивен Райли, эта программа разработана специально для того, чтобы дать возможность реализовать себя и построить карьеру вне зависимости от пола пилота, при условии, что он обладает необходимыми для этой специальности навыками и талантами.

Результаты социального опроса British Airways:

Однако, как показывает статистика, общественность, к сожалению, довольно предвзято относится к тому, что самолетом может управлять женщина-пилот. Например, в 2014 году один из пассажиров рейса, которым управляла женщина-капитан, передал пилоту после полета записку с оскорблениями.

Свежие новости